Af journalist Hanne Gaard Guldager, FTF-A

Måske er det allerede kommet – og ellers er det på vej. Brevet, der fortæller dig, hvor mange penge du igennem årene har indbetalt til efterlønsordningen. De penge har du nu mulighed for at få tilbage skattefrit, hvis du samtidig vinker farvel til efterlønnen.

Et fristende tilbud, men så enkelt er det langt fra, lyder advarslen fra a-kassen FTF-A.

"FTF-A's klare budskab er: Tænk dig rigtigt godt om, og pas på ikke at snyde dig selv," siger FTF-A's administrerende direktør, Michael Darmer.

FTF-A har sat alle sejl til for at oplyse om konsekvensen af det valg, du skal træffe i løbet foråret. FTF-A var den første a-kasse, som var klar til at sende breve ud til 70.000 medlemmer af efterlønsordningen. Brevene indeholder informationer om, hvor mange penge du har indbetalt til efterlønsordningen, hvilke muligheder du har, og hvad FTF-A vil anbefale dig at gøre.

Alderen er afgørende

Som udgangspunkt anbefaler FTF-A, at du bliver i efterlønsordningen, fordi den fortsat indeholder en række goder. Men den er ikke lige attraktiv for alle, og her spiller alderen ind.

FTF-A har derfor opdelt sine anbefalinger til medlemmerne i fire grupper efter alder. Der er nemlig stor forskel på at være 40 år og 59 år, når man skal tage stilling til, hvad der skal ske med ens efterlønspengene.

De fire grupper er: Over 58 år, 56-58 år, 49-55 år og 48 år eller yngre.

Hvor den klare anbefaling til de to ældste grupper er at blive i ordningen, fordi der kun er små eller slet ingen ændringer, er det straks anderledes for de yngre.

For de yngste bliver efterlønsperioden gradvist forkortet til tre år mod i dag fem år. Samtidig hæves efterlønsalderen også gradvist i takt med, at vi lever stadigt længere. I øjeblikket vil de yngste grupper kunne gå på efterløn som 66-årige, men det kan altså blive hævet yderligere.

Pensionsmodregning

Foruden ændringerne i efterlønsalder og efterlønsperiode så bliver pensionsmodregningen i efterlønnen også større end tidligere.

”Du bliver fremover modregnet i din efterløn igennem hele din efterlønsperiode, når den er fuldt implementeret,” forklarer Michael Darmer.

Det betyder, at hvor man i dag slipper for modregning ved at vente to år med at gå på efterløn, så bliver der fremadrettet modregnet i hele perioden. Samtidig øges pensionsmodregningen i din efterløn.

Eksempelvis bliver der for en pension på en million kroner fremover modregnet 40.000 kroner årligt i efterlønnen. Størrelsen af dine pensioner er altså afgørende for, om der er efterløn til dig. Derfor skal det også tages i overvejelserne om, hvorvidt du trækker dine efterlønspenge ud nu.

Skattefri præmie

Til gengæld har du fortsat muligheden for at få den skattefri præmie, hvis du bliver i efterlønsordningen.

Det er en pose penge, der bliver udløst, hvis du arbejder, mens du kunne være gået på efterløn. Arbejder du helt frem til udløbet af din efterlønsperiode, så vil du alt efter din alder gå glip af op mellem 11.000 og 72.000 kroner, hvis du træder ud af efterlønsordningen nu.

”I virkeligheden er der ikke andre forsikringsordninger, hvor man får en præmie, hvis man ikke bruger den. Endda en præmie, der er større end det beløb, man har indbetalt. På den måde er efterlønnen stadig en unik ordning,” siger Michael Darmer.

Seniorjob og fleksydelse

Foruden den skattefri præmie så vinker du også farvel til både seniorjob og fleksydelse, hvis du forlader efterlønsordningen. De ordninger nemlig bundet sammen med efterlønnen.

Seniorjobbet er et job, som kommunen skal tilbyde dig, hvis du fem år før, du kan gå på efterløn, har opbrugt din dagpengeret og derfor står til at miste dine ydelser. Men det er altså ikke muligt at få et seniorjob, hvis du har sagt farvel til efterlønnen.

Det samme gælder fleksydelsen. Det er kommunens svar på efterlønnen, som du kan få, hvis du har været i fleksjob. Den ryger også, hvis du forlader efterlønsordningen.

Vil du vide mere

For at hjælpe dig videre har FTF-A har lavet større tema om efterlønsreformen på http://www.ftf-a.dk/a-kasse-regler/efterloen/efterloensreformen/

Her kan du se mere om konsekvenserne af reformen. Blandt andet kan du se, hvornår du kan gå på efterløn, hvor længe og hvor meget du kan få i skattefri præmie.

Som medlem af FTF-A kan du også deltage i gratis gå-hjem-møder, hvis du snart har muligheden for at gå på efterløn.

Læs mere og tilmeld dig møderne: Gå-hjem-møder om efterløn

Fakta

• Fra 2. april til 1. oktober 2012 kan du få dine efterlønspenge skattefrit
• Efter 1. oktober 2012 stopper den mulighed
• Din alder er afgørende for, om det er attraktivt at hæve pengene
• Der er ingen ændringer for personer født før 1. januar 1954
• Modregningen af pensioner er højere nu end tidligere
• Forlader du efterlønsordningen nu, kan du ikke komme tilbage. Der er ingen fortrydelsesret
• Forlader du efterlønsordningen, siger du også farvel til seniorjob, fleksydelse og skattefri præmie
• For de yngre grupper er efterlønsperioden fremover tre år mod i dag fem år